COVID-19的爆发将如何影响工作经济中的工人?

我们与一些专家讨论了冠状病毒的爆发如何影响零食经济工人。首先,我们探讨这种情况可能产生的初步影响。在以下页面(您可以在下面进行浏览)上,我们谈到立法的背后是如何 在这一领域,Covid-19如何看到零工经济工人的崛起,以及他们如何被剥夺了基本的就业法权利。

最初的影响

Primas合伙人兼就业主管Catherine Kerr。

COVID-19的爆发使人们对未来的前景感到恐惧和困惑。随着英国进入接下来三周(如果不是更长)的有效全面封锁,在我们度过这个充满挑战和困难的时期时,金融和经济安全已成为每个人的首要任务。

政府为雇主和雇员提供支持的前所未有的措施无疑是开创性的,并在这些不确定的时期提供了很多安慰。但是随着发展的发展,面临着越来越大的困难的一群工人是在所谓的“零工”经济中工作的工人,即按工作而不是按小时支付报酬–这些角色包括活动人员,出租车司机和送货司机,仅举几例。

他们不是’employed’,因此他们不能被列为休假的员工,这意味着他们没有’可以选择通过政府的冠状病毒职位保留计划(“ CJRS”)支付其工资的80%。他们被困在选择留在家中,自我隔离以避免可能将病毒传播给他人或继续工作以养活自己和家人之间。现在,如果他们不在COVID-19危机中被归类为关键业务的公司工作,那么他们应该与其他所有人保持联系。

值得庆幸的是,校长于2020年3月26日发布的公告给许多自雇人士和自由职业者带来希望,其中包括零工,因为校长承认他们也很着急,并且“没有被遗忘”。

直到2020年3月26日,为零工工作人员提供的资金很少,随着更新继续推出应对冠状病毒的措施,有限的支持使他们感到安全。鉴于国家封锁以及酒吧,俱乐部,饭店和其他社交场所的关闭(包括禁止大型活动),许多零工经济工人被迫失业和掏腰包。

值得庆幸的是,校长于2020年3月26日发布的公告给许多自雇人士和自由职业者带来希望,其中包括零工,因为校长承认他们也很着急,并且“没有被遗忘”。

显然将会有详细的细节和指导,但是我们现在知道,根据新的自雇收入支持计划,自雇人员将获得与休假的雇员相同的支持。受冠状病毒不利影响的自雇人士和自由职业者均可使用。证明他们受到不利影响的标准仍然未知。此外,由于自雇人士的潜在收入差异很大,因此新计划仅限于营业利润不超过50,000英镑的人。有趣的是,CJRS并未为雇主设置限制。

好消息是,自雇人士现在可以申请应纳税的补助金,相当于过去三年平均月利润的80%,最高每月2500英镑。该计划将开放至少三个月,并在需要时延长。它有效地反映了休假员工的支持。

要声明,自雇人士必须已完成其2019年纳税申报表。话虽如此,对于那些没有的人,他们现在有四个星期的时间来填写纳税申报表。希望HMRC能够在2020年6月底之前启动并运行该计划,如果符合条件,这笔钱将直接存入个人的银行帐户中。这不会立即解决现金流量问题,但会为夏季带来舒适感。

我们也看到了 零工经济提供者继续努力,为其工人提供所谓的困难基金。

同样重要的是要注意,为了符合该计划的资格,个人必须从自雇中赚取大部分收入,换句话说,如果他们从事其他PAYE工作,则无法申领。有趣的是,自雇者似乎可以要求但可以继续工作(不同于必须休假的休假的雇员)。尚不清楚通过自己的有限公司或伞形公司工作的人将会发生什么。

考虑到自行车配送公司Deliveroo和计程车食品配送公司Uber Eats等零工经济企业在过去几周都在加紧发展,帮助连锁店和独立企业继续向公众提供食品,令人鼓舞的是,零工工作得到政府的支持。两家公司还表示,他们将向被诊断出患有COVID-19的工人提供特殊赔偿,但不清楚这一数额是多少。

我们也看到了 零工经济提供者继续努力,为其工人提供所谓的困难基金。

令人欣慰的是,我们目前在英国各地看到的支持网中已包含零工经济,希望这一最新的公告将有助于减轻自雇人士的某些担忧。

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