皮姆利科管道工将执行“无戳,无工作”的工作合同

这家位于伦敦的公司已经强制要求员工进行COVID-19测试,将要求对工人进行强制接种。

伦敦最大的独立水暖公司Pimlico Plumbers计划推出一项“禁止刺杀,无工作”的政策,该政策要求其所有员工都接种COVID-19疫苗。

Pimlico创始人兼董事长查理·穆林斯(Charlie Mullins)透露,该公司的律师正在为其400名员工起草新的雇用合同,其中包括对疫苗的要求。

“没有疫苗,没有工作,” 穆林斯在 面试 与A.M. “当我们去非洲和加勒比海国家时,我们必须对疟疾进行一次戳刺-我们不去想,我们只是去做。那么,为什么我们可以接受我们的国家内能够杀死我们的疫苗而能够杀死我们的东西呢?”

雇主强制接种疫苗的合法性 尚未得到证实,并且尽管许多企业鼓励其员工接种COVID-19疫苗,但大多数企业都没有试图将其作为继续就业所必需的。

就业律师建议,根据1984年的《公共卫生(疾病控制)法》,公司企图强行接种疫苗可能会导致歧视或不公正解雇的指控。其他国家/地区的就业法可能更为宽容,尽管没有广泛实施的先例预防大流行的疫苗。

澳大利亚游说团体小型企业组织理事会去年夏天表示,它将支持强制性员工接种疫苗。 “如果我的一名工作人员说:'不,我反对。'那么我不得不说:'对不起,您对我的业务构成威胁”,” 理事会首席执行官彼得·斯特朗(Peter Strong)说。

“如果不解雇他们,就不会有生意,特别是当您处于拥有大量客户的高联系区域时。”

尽管“禁止刺杀,无工作”政策是一项新的发展,但Pimlico Plumbers已经实施了公司规定,以防止任何人未经COVID-19否定的测试就进入其办公室,潜在的新员工在进行测试之前无法继续其申请。负。

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